Концепцию национальной системы квалификации впервые прописывали 6 лет назад. Тогда за основу взяли опыт зарубежных стран: США, Германии и Сингапура – где, закон успешно работает с 2008 года. По мнению экспертов, зерно было положено в 2016. Тогда в трудовой кодекс были внесены изменения о национальной системе квалификации. Это и стало началом обсуждения отраслевых рамок, профессиональных стандартов и системы подтверждения квалификации.
Подтверждать соответствие знаний и навыков сертификату нужно в том случае, когда специальность входит в «Перечень регулируемых профессий». Есть список обязательных и добровольных, то есть по решению работодателя. Новомодные профессии: интернет маркетолог, нутрициолог, диетолог – войдут скорее во второй. После утверждения закона «О профквалификациях» переутвердят и перечень. Для безработных предусмотрят ваучеры. А пока в гонке за место под солнцем наряду с профессионалами соревнуются и дилетанты. Жанна Сарбасова, жительница столицы пострадала от такого специалиста.